Управленцы бывают разных форм, и существует более одного способа управлять группой людей. Вот посмотрите, как знаки зодиака действуют как управленцы.
Управленец Овен
Как управленец, Овен ожидает, что его сотрудники смогут хорошо работать с минимальным контролем. Управленцы-Овны не микроменеджеры, и они полагаются на своих сотрудников, чтобы не отставать от них и добиваться успеха. Их впечатляют сотрудники, которые делают все возможное или делают что-то выдающееся. Управленец-Овен часто упускает из виду других сотрудников, которые прилежны и надежны, но не выдающиеся. Овенраздражается некомпетентностью и не любит придираться или постоянно напоминать своим сотрудникам, как выполнять свою работу. Овен предоставляет своим сотрудникам ту же свободу и автономию, которыми они пользуются как работники, но только до тех пор, пока они доставляют товары. Иногда Овен может быть напористым и требовательным. Как правило, за гневом Овна нет личной злобы, но тонкокожим, чувствительным сотрудникам может быть трудно справиться с начальником-Овном и его вспыльчивостью.
Управленец Телец
Управленцы-Тельцы описывают как иногда властных, а иногда и подлых. Однако, в отличие от управленца-Овна, Тельца больше впечатляет надежный, преданный своему делу работник, чем кричащая горячая шишка. Телец ожидает, что его сотрудники будут следовать простым рекомендациям, но обычно они невмешательны в своем стиле управления. Они готовы дать своим подчиненным достаточно свободы действий, чтобы они могли делать свое дело, пока они продуктивны и полезны. Они также довольно щедры и приспосабливаются к практическим потребностям работника. Начальник-Телец старается создать комфортную и непринужденную рабочую обстановку. У них, как правило, есть строгие стандарты и иногда жесткое представление о том, как что-то должно быть сделано. Начальник-Телец, хотя и спокойный и приятный в поведении, не такой восприимчивый и податливый, как может показаться.
Управленец Близнецы
У начальника-Близнеца очень коммуникабельный стиль управления. Им нравится держать всех в курсе последних событий. Они также привносят определенный уровень энтузиазма и дружелюбия, что ценится. Хотя Близнецы способны справляться с различными задачами управления, они не считаются прирожденными лидерами. Обычно начальники-Близнецы предпочитают заниматься перепиской, нетворкингом и брифингами. Им нравится выступать в суде и вовлекать других в процесс принятия решений, но они намерены оставить последнее слово по всем важным вопросам. В большинстве случаев они довольно приятны или, по крайней мере, кажутся таковыми. Их настроение и мнения могут меняться вместе с ветром, поэтому выбор времени является ключевым моментом, если вы хотите попросить у них прибавку к зарплате или предложить им идею. Управленцы-Близнецы также могут быть нервными и темпераментными, когда находятся в состоянии стресса. В некоторых случаях они могут быть откровенно тираническими. Начальники-Близнецы также могут быть очень хитрыми и уклончивыми в ответ на критику и жалобы. Они мастера пропаганды, способные газлайтинговать и отводить от себя вину.
Управленец Рак
Управленец-Рак склонен либо относиться к своим подчиненным как к членам семьи, либо сохранять определенную дистанцию и отстраненность, что придает им таинственность. Управленцы-Раки — проницательные деловые люди и могут показаться немного застенчивыми и сдержанными, но многие из них демонстрируют прекрасное чувство юмора. Сотрудники, которые узнают их достаточно долго, поймут, что управленец-Рак на самом деле большой мягкотелый. Тем не менее, когда дело доходит до ведения бизнеса, они очень стремятся защитить свою прибыль и способны принимать жесткие, хладнокровные деловые решения, несмотря на свою сентиментальную природу. Раки искренне заботятся о своих подчиненных и могут быть очень щедрыми во многих отношениях. Они склонны к фискальному консерватизму и стараются экономить деньги и ресурсы везде, где это возможно. Поскольку управленец-Рак может быть таким скупердяем в отношении финансов, убедить их дать вам повышение или прибавку может быть очень трудно продать. Они, как правило, имеют четкое представление о том, что вы заслуживаете или чего не заслуживаете, и могут быть очень тверды в своей позиции.
Управленец Лев
Управленец-Лев наслаждается властью, но он не жадный до власти авторитаризм. Они считают себя твердыми, но веселыми, и хотят, чтобы все были счастливы, работая на них. Лев — это знак, который от природы подходит для руководящих должностей. Им комфортно говорить людям, что делать, но они также сострадательны и реагируют на потребности своих сотрудников. Их стиль управления довольно щедрый. Начальники-Львы стремятся вознаграждать сотрудников и заставлять их чувствовать, что их ценят и ценят за их вклад. Начальники-Львы стремятся создать приятную рабочую атмосферу, но они ожидают, что их рабочие пчелы будут заняты, компетентны и продуктивны. Несмотря на веселый и дружелюбный стиль, начальники-Львы все же хотят, чтобы их уважали должным образом, и ведут себя с определенным достоинством и гордостью, характерными для их королевской натуры.
Управленец Дева
Управленец-Дева очень разборчив в том, чего он хочет и как он этого хочет. Они управляют очень жестким кораблём и предъявляют к другим довольно строгие, но разумные стандарты. На самом деле управленцы-Девы склонны предъявлять к себе еще более высокие стандарты, но в состоянии стресса они иногда могут вымещать свое разочарование на других. Они сосредотачиваются на улучшении и всегда стремятся делать свою работу лучше всех. Большинству Дев нравится поддерживать чистоту и порядок на рабочем месте, но некоторые Девы могут быть неряшливыми. Во всяком случае, они в целом очень аналитичны и склонны принимать решения с осторожностью и взвешенностью. Начальники-Девы, как и большинство Дев, склонны ворчать и обвинять других, когда что-то идет не так. Управленцы-Девы получают удовольствие, когда оценивают работу своих сотрудников. Им может показаться, что им очень трудно угодить, потому что Девы умеют находить недостатки во всем. Управленцы-Девы могут быть пронзительными и самодовольными в худшем случае, но в лучшем случае они очень компетентны, осведомлены и юмористичны — часто непреднамеренно.
Управленец Весы
Управленец-Весы — это класс. Они идеалисты с желанием или способностью видеть лучшее в своих сотрудниках. Начальники-Весы, как правило, предпочитают корпоративные вечеринки и тимбилдинги. Они, как правило, очень либеральны в своем отношении и часто могут стирать грань между своими рабочими и социальными отношениями. Начальники-Весы очень восприимчивы к тому, чтобы слишком сблизиться со своими подчиненными и даже могут вступать в тайные связи. В состоянии стресса начальники-Весы могут быть невротиками, но это нормально. они очень представительны и терпимы. Весы стремятся быть очень честными и объективными, стараются не принимать чью-либо сторону и не отталкивать своих сотрудников. Начальники-Весы могут быть чрезвычайно эгалитарными и способны ценить обе стороны, когда между сотрудниками возникает конфликт. Они стремятся урегулировать разногласия самым цивилизованным образом и будут испытывать ужасное чувство вины, если посчитают, что были несправедливы. Они прилагают усилия, чтобы вызвать доверие у своих сотрудников и сделать так, чтобы им было комфортно.
Управленец Скорпион
Управленец-Скорпион может быть пугающим, даже не пытаясь этого сделать. Они излучают ощутимую интенсивность и заставляют других дважды подумать, прежде чем переходить или бросать им вызов. Управленцы-Скорпионы, как правило, немного суровы, и у них мало терпения или терпимости к неподчинению или вызовам их власти. Они бескомпромиссно осуществляют контроль, делая то, что считают правильным, и чертовски одержимы тем, чтобы добиться своего. Несмотря на это, есть глубина чувства, которое подчеркивает и информирует их решения. Управленцы-Скорпионы жесткие, но не бессердечные. Их сила характера, как правило, является их лучшей чертой, и они демонстрируют лидерство в своей способности выстоять перед лицом невзгод и трагедий. Управленец-Скорпион, скорее всего, будет очень скрытным и не очень ярким. Они, как правило, действуют за кулисами, но очень активны и трудолюбивы. Босс-Скорпион не будет пускать дым в чью-либо задницу и с готовностью обрушит на своих сотрудников жесткую любовь и критику, когда это необходимо. С другой стороны, Скорпионы могут быть очень расчетливыми и мстительными. Иногда они могут действовать тиранически и совершать недобросовестные действия, мотивированные желанием защитить свое положение и авторитет или продвигать свои планы.
Управленец Стрелец
Управленец-Стрелец обычно неортодоксален и либерален. Они не строгие, но они ожидают, что их сотрудники берутся за дело и выполняют свою работу. Рабочая среда, которую они продвигают, приветствует юмор и творчество. Руководители-Стрельцы любят относиться к своим сотрудникам на своем уровне и не очень заботятся о званиях и иерархических структурах. Они склонны относиться к своим сотрудникам как к равным и коллегам, а не как к своим подчиненным и подчиненным. Хотя они не нянчатся со своим персоналом, начальники-Стрельцы, как правило, очень снисходительны и оптимистичны, и они способны действовать как эффективные духовные лидеры. Управленец-Стрелец обладает заразительной страстью, которая часто вдохновляет других. Они мыслят масштабно и склонны действовать сердцем.
Козерог-Управленец
Начальник-Козерог очень компетентен и способен. Козерог — это знак, который от природы подходит для лидерства, во многом благодаря своей зрелости и ответственному отношению. Начальник-Козерог тоже не дурак. Они ненавидят позволять кому-либо перерабатывать их — наемному работнику или кому-то еще. Они обладают многими традиционными ценностями и продвигают подход здравого смысла к большинству вещей. Руководители-Козероги уважают и пользуются расположением преданных своему делу сотрудников, демонстрирующих столь же сильную трудовую этику. Им очень удобно брать на себя ответственность и указывать людям, что делать, и они, как правило, очень практичны, методичны и систематичны. Козероги могут быть очень строгими и резкими в ответ на то, что они считают некомпетентностью и неэффективностью своих сотрудников. Тем не менее, Козероги, как правило, отличные учителя и не торопятся, чтобы проинструктировать и объяснить вещи по мере необходимости.
Управленец Водолей
Управленец-Водолей, вероятно, будет очень прогрессивным, неортодоксальным и причудливым. Они «люди идей», но также могут быть высокомерными в своем интеллектуализме. Хотя они дружелюбны и непредубеждены, Управленцу-Водолею, тем не менее, может не хватать такта. Они могут быть бесчувственными, но вы, по крайней мере, можете рассчитывать на их честность. Руководителям-Водолеям нравится встраиваться в ряды сотрудников и работать вместе с ними. Их гуманитарные чувства заставляют их наводить мосты между управленцем и подчиненным. Водолей не заинтересован в том, чтобы контролировать людей или осуществлять над ними власть. Они стремятся сделать себя доступными и доступными и не любят бесполезных формальностей. Боссы-Водолеи часто могут игнорировать традиционные управленческие обязанности, оставляя их другим. Боссы-Водолеи могут быть неустойчивыми и импульсивными, но в то же время веселыми. Они, как правило, очень инклюзивны и проявляют большую открытость к мыслям и идеям других людей.
Управленец-Рыбы
Управленец-Рыбы отличается своей скользкой, взбалмошной натурой и отсутствием прагматизма. Однако, вопреки тому, что вы могли бы ожидать, Рыбы часто хорошо зарабатывают деньги, и многие успешные деловые люди попадают под этот знак. Управленец-Рыбы гибок и расслаблен в большинстве ситуаций. Они не столь нерешительны, но требуют времени на обдумывание и взвешивание вариантов. Руководителей-Рыб впечатляют сотрудники, которые эффективно работают в команде. У них есть умение успокаивать сотрудников, даже когда их производительность оценивается. Сотрудникам, достойным их соли, не составит труда убедить начальника-Рыбы в повышении или продвижении по службе. Рыбы хотят использовать свои деньги с пользой, поэтому они очень готовы инвестировать в своих сотрудников, чтобы мотивировать их еще больше. Кроме того,
